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                      市紀委監察委座談會發言稿:聚焦監督第一職責 切實提高監督效能

                      發表時間:2018-9-21 20:13:07

                      市紀委監察委座談會發言稿:聚焦監督第一職責 切實提高監督效能

                      黨的十八大以來,無論是落實中央八項規定精神,還是保持反腐敗高壓態勢,或是嚴肅黨內政治生活,監督都是重要抓手和有力支撐。站位新起點,開啟新征程,十九大作出了“推動全面從嚴治黨向縱深發展”的部署,監督的重要性更加凸顯。
                      作為黨內監督、國家監察的專責機關,紀委監委的首要職責、基本職責就是監督。依照新修改的黨章和新頒布的監察法履行雙重職責,做好監督工作成為當前工作的重要著力點。
                      我縣紀委監委堅持監察體制改革與紀律檢查體制改革同步推進,對新形勢下如何強化執紀監督工作進行了認真思考謀劃,圍繞思想認識、監督的職責內容、途徑方式、監督的邊界范圍、監督結果等方面展開調研
                      一、明確監督的職責。
                      通過舉行座談會,聽取工作匯報,結合案例,發現當前在履行監督職責方面,有的干部存在“重大案、輕小錯”、“輕執
                      ……(新文秘網http://www.oqfq.tw省略605字,正式會員可完整閱讀)…… 
                      黨組織黨風廉政建設工作開展,機構改革,黨規黨紀學習教育,推進以案促改常態化,落實中央八項規定精神和糾正“四風”專項檢查等情況,以及領導班子“一崗雙責”,主要負責人和班子成員開展談話提醒或約談,個人重大事項報告等內容,實行“雙報雙查一通報”工作法。
                      要想做好監督工作,必須明確監督的具體內容,這樣才能有的放矢,增強監督的針對性。第一,需要了解各單位職能運行流程。深入了解各單位的“三定”規定。推動黨務公開工作條例落實,要求各單位將行權事項、依據、條件、程序和結果公開。第二,需要了解各單位的政治生態。從黨的路線方針政策貫徹落實情況、選人用人導向、腐敗案件特點、群眾口碑等方面,熟悉各單位“樹木”和“森林”的情況。第三,需要從“關鍵少數”著手。注重發揮廉政檔案作用,實現檔案管理規范化和建檔對象全覆蓋。通過動態更新重點崗位成員和后備干部廉政檔案資料庫,定期分析梳理相關情況和問題。
                      三、明確監督的方式。
                      如何開展監督、怎樣有效監督,是我們探索的重要問題。同時,面對監督人員少、監督面寬廣的情況,如何分布工作力量是一大考驗。我縣積極探索創新機制,圍繞執紀監督的方向、監督目標,堅持在早發現上深化、在分類處置上深化、在用好第一種形態上深化、在談話函詢上深化,創建了“四化四責”責任體系、“雙報雙查一通報”工作法等,實現以點帶面的監督大格局。
                      通過案例分析,發現目前困繞農村發展的主要有三大問題:“四議兩公開”執行不到位、村務公開不透明、坐收坐支現象嚴重;縣直單位的中梗阻、低梗阻問題,執法過程及審批環節,也是監督的重點和難點。
                      針對鄉村基層“兩個責任”落實不力、監管乏力、農村干部用權任性等問題,我縣探索“四化四責”鄉村干部監管新模式,編制從鄉鎮黨委書記到村級報賬員等10類重點人員的責任清單,制定村務權力清單18條和運行流程,實行責任履行全程記實、問題線索周報月報制、村級“三資”動態監管、村務公開質詢等制度,初步實現了對“小微權力”的有效監督。
                      通過“四化四責”責任體系運行,有效地解決了執紀監督人員少、監督力量薄弱的問題。鄉鎮發現問題的能力增強了,今年以來各鄉鎮共發現問題線索91條,談話函詢13人,黨政紀處分26人;工作自覺性提高了,研究部署黨風廉政建設、開展工作談話提醒、加強督促檢查變成了一種自覺行動,各鄉鎮工作談話提醒黨員干部143人次。
                      針對全縣各單位,建立了推進主體責任落實的周報表制度。為強化對各級黨委落實主體責任的日常監督,我縣采用“雙報雙查一通報”工作法,推動周報表制度落實。目前,已收集全縣92個單位元至六月份落實相關工作資料。
                      同時,建立“六個一”的工作機制,實行工作例會、周報信息月報總結、月檢查通報等制度,確定“查、賽、談、訪、問、建、看、評”8主題,環環相扣,層層推進。出臺《機關工作人員中梗阻、低梗阻問責工作暫行辦法》,細化30種問責情形和6種問責方式,實施“紅、黃、藍”三旗問責機制。規范考勤管理,全縣98個機關事業單位安裝140臺聯網考勤機。采取專項常態的監督檢查方式、明查暗訪的督導檢查方式、點名道姓的問題通報方式、有過必究的監督問責方式,確保活動有聲有色、富有成效。
                      四、存在 ……(未完,全文共2671字,當前僅顯示1698字,請閱讀下面提示信息。收藏《市紀委監察委座談會發言稿:聚焦監督第一職責 切實提高監督效能》
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